creare schede di bingo per ciascuna delle persone del team . Per ogni cella in ciascuna delle griglie di cinque by- cinque , scrivere in termini chiave che potrebbero emergere durante la prossima riunione del team. Durante l'incontro , ogni giocatore segna la sua pensione bingo ogni volta che una delle sue parole chiave o frasi si parla . Il primo giocatore ad ottenere cinque punti in fila vince la partita . I manager non dovrebbero respingere questo gioco fin da subito , in quanto richiede ai dipendenti di partecipare e ascoltare attentamente quello che viene detto .
Email Gare
Se siete veramente annoiato al lavoro , inviare un e-mail di massa ad ogni membro del team . Includere informazioni importanti su una prossima riunione o data ultima squadra , ma in fondo chiedere a tutti di rispondere alle vostre email con una nota dicendo che leggono . Attribuire un premio alla prima persona sulla squadra che risponde . Questo può aiutare a scoprire chi è seduto alla sua scrivania - . , E che legge i vostri messaggi di posta elettronica interamente al fine
Produttività Concorsi
un occupato giorno , quando la tua squadra è concentrata , potrebbe essere più facile ottenere un alto livello di produttività . In una giornata lenta , però, un gioco potrebbe essere richiesto di incrementare l'attività . Se si lavora in un call center , per esempio , fare una gara per vedere chi può fare la maggior parte delle telefonate , o che può mettere il maggior numero di telefonate che durano più di una quantità di tempo determinato . In un ufficio vendite , sono i dipendenti competere per prenotare la maggior parte appuntamenti in un giorno .
Ufficio Lottery
A volte devi solo avere un po 'di divertimento in ufficio . Premiare i dipendenti che lavorano duramente anche quando hanno le tentazioni significativi per lasciare l'ufficio , come ad esempio il bel tempo fuori . Annunci che vi consegnerà i biglietti della lotteria per tutto il giorno a persone che sono alle loro scrivanie e chiaramente lavorano su questioni di ufficio . A volte casuali , annunciare un vincitore dal email . Dare al vincitore un fotogramma specifico di tempo --- per esempio , a 15 minuti --- a reclamare il suo premio prima di un altro nome è tratto .